非应届生需要额外提供4项：

☑ 受雇公司证明信／雇佣合约

需要注明职位、薪酬、聘期

☑ 受雇公司商业登记证复印件

☑ 受雇公司经济状况的证明文件复印件

如Zui近经审计的财政报告、营业损益表或利得税报税表

☑ 公司详细背景的文件

业务活动、运作模式、公司背景、产品目录等，如果公司在香港联合交易所主板或创业板上市，或者在过去24个月有其他职员成功递交，则无需提供。

☑ 如果受雇公司成立时间不足12个月，还要提供详细的业务计划

如资金来源资料、注册金额、业务活动性质/模式、预计营业额、销售量、来年的毛利和纯利，以及拟开设的本地就业职位等

基本申请材料有哪些？

☑ 赴港工作同意书 (ID990A第10页)

☑ 香港身份证（如有）

☑ 有效旅行证件（如港澳通行证）

☑ 成绩单

☑ 毕业证书（或颁发学位机构所发证明信件）

☑ 近期证件照

☑ 入境小白条

☑ 学生签证（粉签/电子签）

香港为吸引和留住人才，为非本地毕业生提供了特殊的就业安排——Immigration Arrangements for Non-local Graduates（简称IANG签证）。这一签证不仅让毕业生在有效期内可以在香港自由找工作、换工作，更重要的是，它不限行业和配额！不论你是打算毕业后直接留在香港，还是先离开再返回，都可以通过这一政策申请签证～

以上根据腾博国际刘先生实际办理经验撰写，详情请添加上方微信或致电咨询。